Communauté de Communes du Pays de Nierderbronn - CCPN
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OFFRE D'EMPLOI

Actualités

07/07/2020

OFFRE D'EMPLOI

La Communauté de communes du Pays de Niederbronn-les-Bains (23 745 habitants – 50 agents), recrute :

UN RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F)

 

Sous l’autorité de la Directrice Générale des Services et en lien avec le Président et le vice-président en charge des ressources humaines, vous aurez pour missions :

  • Concevoir et proposer à l'exécutif une politique de gestion des ressources humaines de la collectivité, adaptée aux évolutions de la collectivité.
  • Accompagner les évolutions organisationnelles : transfert de compétences, mutualisation, ... en étant force de proposition auprès du DGS et des élus.
  • Animer et prendre part à la gestion des ressources humaines en réalisant certaines missions opérationnelles en collaboration avec l'assistante de gestion.
  • Veiller à la bonne gestion des emplois et des compétences, en veillant au développement professionnel des agents, en assurant les recrutements nécessaires.
  • Préparer et suivre l'exécution du budget de la masse salariale.
  • Piloter et animer le dialogue social (CT et CHSCT).
  • Développer l'information et communication RH en interne.
  • Gestion des carrières, du recrutement à la retraite, avec rédaction des actes en garantissant leur sécurité juridique, ainsi que des congés.
  • Management opérationnel du service,
  • Pilotage de l'élaboration des payes et suivi des dossiers maladie en collaboration avec l'assistante de gestion.
  • Préparation et suivi des évaluations, du régime indemnitaire, des évolutions de carrière.
  • Élaboration et suivi du plan de formation.
  • Veille juridique, information et conseil auprès de la direction, des élus, des agents, ainsi que pour les communes membres.

 

Profil

  • Très bonne connaissance du statut de la fonction publique, de la GRH et du fonctionnement des collectivités locales et de la gestion financière.
  • Formé(e) à l'accompagnement au changement, au management et à la sociologie des organisations.
  • Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre professionnalisme, votre sens de la négociation et votre esprit d'équipe.
  • Discret, autonome, réactif et rigoureux.
  • Maîtrise du logiciel Berger Levrault apprécié.

 

Informations complémentaires

Expérience souhaitée dans un poste similaire.

Poste à pourvoir à partir du 1er octobre 2020

Temps complet 35H hebdomadaire.

Recrutement par voie de mutation, sur liste d'aptitude (cadre A ou B de la FPT) ou en CDD.

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, complément de rémunération, CNAS.

C.V. + lettre de motivation à adresser par mail à : direction@ccpaysniederbronn.fr, avant le 3 août 2020. Renseignement au 03 88 05 86 88.

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